Γιατί να αποκτήσετε πιστοποίηση phr;

Πίνακας περιεχομένων:

Γιατί να αποκτήσετε πιστοποίηση phr;
Γιατί να αποκτήσετε πιστοποίηση phr;

Βίντεο: Γιατί να αποκτήσετε πιστοποίηση phr;

Βίντεο: Γιατί να αποκτήσετε πιστοποίηση phr;
Βίντεο: Χρειάζομαι να αποκτήσω πιστοποίηση γλωσσομάθιας GMAT ή GRE για να κάνω ένα μεταπτυχιακό; 2024, Οκτώβριος
Anonim

Γνωρίστε τους Στόχους Σταδιοδρομίας σας Το PHR παρέχει υποστήριξη σε επαγγελματίες ανθρώπινου δυναμικού που διαχειρίζονται άμεσα τις σχέσεις εργαζομένων και εργασιών, τη διαχείριση επιχειρήσεων και τον σχεδιασμό και την απόκτηση ταλέντων, μεταξύ άλλων έργων. Το PHR εστιάζει σε λειτουργικές πτυχές του ανθρώπινου δυναμικού Ασχολείστε περισσότερο με τις καθημερινές πτυχές του HR.

Γιατί είναι σημαντική η πιστοποίηση PHR;

Επαγγελματίας στο ανθρώπινο δυναμικό – Καλιφόρνια (PHRca)

Το PHRca έχει όλα τα ίδια προαπαιτούμενα με το PHR και θα σας βοηθήσει να αποκτήσετε γνώσεις στην απασχόληση και σχέσεις εργαζομένων, μισθός και ώρα αποζημίωσης, παροχές και άδειες απουσίας, υγεία, ασφάλεια και αποζημίωση εργαζομένων ειδικά για το Golden State.

Αξίζει τον κόπο ένα πιστοποιητικό ανθρώπινου δυναμικού;

Μια πρόσφατη έρευνα και αναφορά μισθών προσφέρει στους επαγγελματίες ανθρώπινου δυναμικού περισσότερες πληροφορίες σχετικά με τα οφέλη των διαπιστευτηρίων. Σύμφωνα με τη μελέτη, η πιστοποίηση ανθρώπινου δυναμικού μπορεί όχι μόνο να σας κάνει πιο ελκυστικούς για τους εργοδότες, αλλά μπορεί να είναι μια επένδυση που αποδίδει με καλύτερες ευκαιρίες και δυνατότητες κερδών.

Ποιος πρέπει να δώσει την εξέταση PHR;

Για να είστε επιλέξιμοι για το PHR πρέπει να πληροίτε μία από τις ακόλουθες προϋποθέσεις εκπαίδευσης ή/και εμπειρίας: Να έχετε τουλάχιστον ένα έτος εμπειρίας σε θέση HR επαγγελματικού επιπέδου + μεταπτυχιακό ή υψηλότερο, Να έχετε τουλάχιστον δύο χρόνια εμπειρίας σε θέση HR επαγγελματικού επιπέδου + πτυχίο Bachelor, Ή.

Τι θέσεις εργασίας μπορείτε να αποκτήσετε με μια πιστοποίηση PHR;

Όλοι οι τίτλοι εργασίας HR: Αυτή η ομάδα θέσεων εργασίας περιλαμβάνει Βοηθό Ανθρώπινου Δυναμικού (HR), Διαχειριστή HR, Γενικός Διευθυντής HR, Διευθυντής HR και Αντιπρόεδρος, HR.

Συνιστάται: