Οι
Οι αποστολές είναι επίσης ένα εξαιρετικό εργαλείο για τη διατήρηση των εργαζομένων. Εάν ένα μέλος της ομάδας με μεγάλη αξία γίνει ανήσυχο στο ρόλο του, η αποστολή του σε άλλο τμήμα για ένα ή δύο τέταρτο του δίνει την ευκαιρία να τεντώσει τα πόδια του χωρίς να βγει από την πόρτα.
Είναι καλό πράγμα η απόσπαση;
Σας επιτρέπει να δοκιμάσετε εργασία σε έναν νέο τομέα χωρίς μόνιμη δέσμευση. Μια απόσπαση σας δίνει επίσης την ευκαιρία να μάθετε νέες δεξιότητες και να αυξήσετε την έκθεσή σας σε διαφορετικές καταστάσεις στο χώρο εργασίας, καθιστώντας σας πιο ελκυστικούς για τους εργοδότες. Πολλές μεγάλες εταιρείες και οργανισμοί χρησιμοποιούν αποσπάσεις για τη διαχείριση των επιπέδων προσωπικού.
Για πόσο χρονικό διάστημα μπορείτε να αποσπασθείτε;
Οι αποστολές δεν πρέπει κανονικά να είναι για περισσότερες από 2 έτη. Εάν μια θέση είναι πιθανό να υπερβαίνει τα 2 έτη, θα πρέπει να διαφημιστεί ως σύμβαση ορισμένου χρόνου και όχι ως ευκαιρία απόσπασης.
Τι συμβαίνει όταν αποσπάσαι;
Μια συμφωνία απόσπασης περιλαμβάνει έναν εργαζόμενο που διορίζεται προσωρινά σε άλλο τμήμα του οργανισμού του, σε διαφορετικό εργοδότη στην ίδια ομάδα ή, σε ορισμένες περιπτώσεις, σε διαφορετικό εργοδότη συνολικά (όπως πελάτης ή επιχειρηματικός συνεργάτης).
Μπορώ να αρνηθώ την απόσπαση;
Βάσει νόμου, ένας εργοδότης δεν μπορεί να υποχρεώσει έναν εργαζόμενο να πάει σε απόσπαση, ούτε να τροποποιήσει μονομερώς τη σύμβαση εργασίας ενός εργαζομένου. … Διαφορετικά κινδυνεύουν με αξίωση για παραβίαση της σύμβασης ή ακόμη και εποικοδομητική απόλυση, όταν ένας υπάλληλος αισθάνεται αναγκασμένος να παραιτηθεί ως συνέπεια.
