Συντονισμός βοηθά στην ελαχιστοποίηση των συγκρούσεων, των αντιπαλοτήτων, των σπατάλης, των καθυστερήσεων και άλλων οργανωτικών προβλημάτων. Εξασφαλίζει την ομαλή λειτουργία του οργανισμού. Επομένως, με τη βοήθεια του συντονισμού ένας οργανισμός μπορεί να επιτύχει τους στόχους του εύκολα και γρήγορα.
Τι είναι ο συντονισμός και εξηγήστε τη σημασία του;
Ο συντονισμός είναι η λειτουργία της διοίκησης που διασφαλίζει ότι διαφορετικά τμήματα και ομάδες λειτουργούν συγχρονισμένα Επομένως, υπάρχει ενότητα δράσης μεταξύ των υπαλλήλων, των ομάδων και των τμημάτων. Φέρνει επίσης αρμονία στην εκτέλεση των διαφορετικών καθηκόντων και δραστηριοτήτων για την αποτελεσματική επίτευξη των στόχων του οργανισμού.
Γιατί είναι σημαντικός ο συντονισμός στην απόδοση;
Συντονισμός μέσω ελέγχου – Ο συντονισμός είναι μέρος της αναφοράς, γιατί την καθιστά ρεαλιστική. Η διοίκηση διασφαλίζει μέσω του συντονισμού ότι δεν υπάρχει διαφορά στην πραγματική απόδοση σε σύγκριση με την τυπική απόδοση ώστε να επιτευχθούν οι οργανωτικοί στόχοι.
Γιατί είναι σημαντικός ο συντονισμός στο χώρο εργασίας;
Συντονισμός ενεργοποιεί κάθε λειτουργία της διοίκησης και την καθιστά αποτελεσματική και στοχευμένη Βοηθά στην επίτευξη αρμονίας μεταξύ των ατομικών προσπαθειών για την επίτευξη των οργανωτικών στόχων. Είναι παρόν σε όλες τις δραστηριότητες ενός οργανισμού όπως παραγωγή, πωλήσεις, χρηματοοικονομικά κ.λπ.
Ποια είναι τα τέσσερα κύρια στοιχεία του συντονισμού;
Είναι:
- Συστεγασία και τακτική σύγκληση εκπροσώπων φορέων. …
- Τακτική, δομημένη ανταλλαγή πληροφοριών και κοινές διαδικασίες ανάλυσης και σχεδιασμού. …
- Παρέχετε διευκολυντική ηγεσία. …
- Ανάθεση λήψης αποφάσεων, επαγγελματικά κίνητρα και λογοδοσία για αποτελέσματα.
